ハラスメント防止対策ポリシー

まげもの劇団「あとみよそわか」（以下、「当劇団」といいます。）では、ハラスメント防止対策ポリシー（以下、「本ポリシー」といいます。）として下記のような姿勢と対応を行っています。 ハラスメントとは、セクシャルハラスメント、パワーハラスメント、モラルハラスメントを含む、指導、注意、叱咤激励等の正当な目的、妥当な教育指導の観点であっても、相手の受忍限度を超えるような言動や指導の態様が通常人の受忍限度を超えるものは、すべてハラスメントに該当するものとしています。

第１条（ハラスメント行為の禁止）

当劇団は、ハラスメントまたはこれに類する行為を許しません。

第２条（安全な環境を提供する義務）

その区分に関わらず当劇団に所属するすべての団員（以下、「全団員」といいます。）は、ハラスメントを受けることなく公正かつ安全な環境において活動する権利を有し、また、その環境を作り、維持する義務を負います。

第３条（プライバシー保護）

被害者、加害者、調査協力者その他の関係者の秘密とプライバシーは、厳格に保護され、保持されなければなりません。

第４条（取扱いの公平さ）

被害者に対する直接的または間接的な不利益が生じる取扱いを許しません。また加害者とその疑いのある者に対しても、適正な手続きによることなく不合理に処遇することを認めません。

第５条（加害者への対応）

加害者には、強制退会処分および再入団の禁止および当劇団への観劇禁止を含む厳正な対応で臨みます。さらに悪質と判断した場合（傷害・暴行など）は、法的手続きも行います。

第６条（防止と対策）

私たちは、当劇団内における様々なハラスメントの防止と対策に万全の配慮を行い、万一、かかる事態が発生した場合、迅速かつ適正な措置・対応を取ることに最善の努力を尽くします。

第７条（被害者の救済）

私たちは、被害者の救済と社会復帰を第一に考え、自覚のないハラスメントを行った加害者に対する指導、研修等を通じた予防改善および再発防止に向けた自己啓発の継続的な促進に努めます。

第８条（法令順守）

私たちは、世界人権宣言、女性差別撤廃条約および国際人権規約等の精神に則り、日本国憲法等の諸法令と劇団内諸規則を遵守します。

第９条（ハラスメントポリシーの変更）

本ポリシーの内容は、法令その他本ポリシーに別段の定めのある事項を除いて、全団員に事前に通知することなく、変更ができるものとします。

第１０条（ハラスメントポリシーの効力）

ハラスメントポリシーを変更した場合は、変更した目的と内容についてメールあるいはその他の方法で遅滞なく全団員に通知し、ホームページへの掲載あるいは公表したときから効力を生じるものとします。

第１０条（お問い合わせおよび相談窓口）

ハラスメントまたはこれに類する行為を受けた者は、当劇団に設けられている相談窓口にこれを相談することができます。

本ポリシーに関するお問い合わせは、下記の窓口までお願いいたします。

団体名： まげもの劇団「あとみよそわか」
主宰・代表： 鵺（ぬえ）
Eメールアドレス： info@atomiyosowaka.net

以上